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2020年陕西职业技术学院教师公开招聘公告

2020-01-15 14:26:38

　　陕西职业技术学院是陕西省教育厅直属的全日制公办高等职业院校，为国家示范性骨干高等职业院校、中国特色高水平高职专业群建设单位。根据“职教20条”和“职教师资12条”师资建设相关精神和要求，结合学院专业群及专业建设人才需求，现将2020年公开招聘相关事项公告如下：

　　一、基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律;热爱教育事业，具有良好的品行和职业道德;身心健康，能适应岗位要求。学院以“特色化、信息化、国际化，大合作、大联盟、大培训”为办学理念，同时竭诚欢迎具有海外留学工作经历人员报名和加入。

　　2.专业教师原则上须具备3年以上行业企业工作经历，学历要求为高职以上;特殊高技能人才(含具有高级以上职业资格或职业技能等级人员)，可适当放宽学历要求，以直接考察方式进行招聘。

　　3.通用能力素质部公共课教师招聘，原则上须具有硕士研究生以上学历学位，获得省级以上表彰奖励或具有企业工作经历的，可适当放宽学历要求。

　　二、招聘计划

　　2020年学院公开招聘教师若干名，具体职位如下：

2020年陕西职业技术学院教师公开招聘公告

　　三、2019年10月21日发布的招聘14名思政课教师报名结果继续有效，后续程序与本次招聘一并进行，将于2020年4月2日公布现场确认人员名单。

　　四、招聘程序

　　公开招聘按照报名与资格审查、考试、考察、体检、公示拟聘结果、签订聘用合同和办理入职手续等程序进行。

　　(一)报名与资格审查

　　1.报名：即日起至2020年3月15日。应聘人员准确真实填写《陕西职业技术学院应聘人员登记表》《应聘信息表》，每人只限报名1个岗位(专业专任教师)。同自荐信、电子简历、学历和学位证、职称和技能证书、获奖证书等材料扫描件，压缩后发送至sxzyzp2020@vip.163.com。邮件主题和压缩包附件均以“姓名+应聘岗位+所学专业+企业经历及年限”命名，例如“李强+电子商务专业教师+电子商务专业+陕西**公司工作4年”。

　　2.资格初审：2020年3月16日-4月1日。学院人力资源部和相关部门根据基本条件，结合专业群及专业建设需求，进行资格初审，并于2020年4月2日公布现场确认人员名单。

　　3.现场确认和面谈：2020年4月6日和4月17日。在陕西职业技术学院白鹿原校区行政楼一楼综合服务大厅，进行现场确认，查看资格初审合格人员《登记表》、身份证原件以及学历学位、职称和技能证书、获奖证书等原件，并与应聘者面谈。每个工作日现场确认和面谈时间为上午9:00至12:00，下午2:00至5:00，2020年4月28日公布考试人员名单。

　　(二)考试

　　考试分为面试、笔试，具体安排如下：

　　1.面试：2020年5月5日-5月22日。面试由应聘人员通过试讲、技能实操、答辩等形式完成，面试时需提供健康证明。

　　2.笔试：2020年5月31日。笔试由学院给定笔试考题，应聘人员作答。

　　(三)考察

　　学院对通过考试的应聘人员思想政治表现、道德品质和现实表现等方面情况进行考察，同时对应聘人员的资格条件进行复审。

　　(四)体检

　　按照1:1比例确定人选，公布进入体检人员名单，在规定时间进行体检。体检应在二级以上医院进行，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行(胸片为必选项目)，体检费用由应聘者自理，体检不合格者，不予聘用。

　　(五)公示拟聘结果

　　拟聘结果在学院人力资源部网站进行公示，公示期为5个工作日。

　　(六)签订聘用合同和办理入职手续

　　对公示期满无异议或者反映的问题经查失实，不影响聘用的，签订人事代理聘用合同，办理聘用手续。